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1-2月塑料制品產(chǎn)量1185.2萬噸,同比增長5.2%據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù),2026年1-2月,我國塑料制品.... 7國家發(fā)改委調(diào)研組赴恒豐集團(tuán)特種紙技能實(shí)訓(xùn)基地調(diào)研指導(dǎo)
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蔚來發(fā)布2023年ESG報(bào)告,全年整車運(yùn)輸循環(huán)包裝使用比例達(dá)98%
【包裝印刷產(chǎn)業(yè)網(wǎng) 企業(yè)關(guān)注】蔚來,源自一個(gè)清朗天空的愿景。6月25日,蔚來正式發(fā)布2023年ESG報(bào)告,分享在可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的管理與實(shí)踐成果,讓我們一同來探尋報(bào)告亮點(diǎn)。
推動低碳運(yùn)營,共赴清朗天空
我們致力于智能電動汽車行業(yè)降碳措施的持續(xù)探索,攜手各方共同實(shí)現(xiàn)“Blue Sky Coming”愿景。
2023年3月25日,蔚來宣布承諾加入科學(xué)碳目標(biāo)倡議(SBTi),是國內(nèi)第一家加入科學(xué)碳目標(biāo)倡議的新能源車企,成為首個(gè)回應(yīng)碳信息披露項(xiàng)目(CDP)調(diào)查問卷的中國車企
獲授“2023年度安徽省十大低碳應(yīng)用場景”
全年整車運(yùn)輸循環(huán)包裝使用比例達(dá)98%
全年合計(jì)使用可再生能源電力55,495.53兆瓦時(shí),同比大幅上漲283.7%
合肥新橋蔚來第二工廠、蔚來合肥電驅(qū)動系統(tǒng)制造基地已取得“LEED金級認(rèn)證”和“中國綠色建筑三星認(rèn)證”
蔚來南京電驅(qū)動系統(tǒng)制造基地已取得“中國綠色建筑三星認(rèn)證”
蔚來中心 | 合肥新橋產(chǎn)業(yè)園獲評“LEED金級認(rèn)證”
實(shí)現(xiàn)整車至整車級別的資源再利用,2023年實(shí)現(xiàn)了200臺車的小批量閉環(huán)鋁回收試點(diǎn)
呈現(xiàn)卓越產(chǎn)品,提供愉悅體驗(yàn)
我們致力于提供智能、安心的高品質(zhì)產(chǎn)品,秉持以用戶為本的理念,為用戶提供全生命周期的愉悅體驗(yàn)。
2023年,蔚來研發(fā)投入達(dá)134.3億元,同比增長23.9%
第一代ES8、ET7、EL7(中國市場ES7)、ET5、ET5T、EL6(中國市場ES6)獲得 Euro NCAP 五星安全評級[1]
EC6和ET5獲得中國保險(xiǎn)汽車安全指數(shù)(中保研)年度最高安全評級
ES8和ET7獲得中國新車評價(jià)規(guī)程(C-NCAP)五星安全評級
2024年1月,發(fā)布主動安全2.0,包含通用障礙物預(yù)警及輔助(GOA)、全場景誤加速抑制輔助(MAI+)等主動安全功能,實(shí)現(xiàn)對環(huán)境、車輛、駕駛員狀態(tài)的三重動態(tài)感知和安全防護(hù)
截至2024年6月25日,蔚來全域領(lǐng)航輔助(NOP+)可用里程達(dá)近140萬公里,基本實(shí)現(xiàn)了城市級別的全國性覆蓋
[1] 截至2024年5月31日
強(qiáng)化協(xié)同效應(yīng),打造可持續(xù)價(jià)值鏈
我們不斷強(qiáng)化與合作伙伴的協(xié)同效應(yīng),促進(jìn)更廣泛的環(huán)境及社會可持續(xù)發(fā)展,為用戶創(chuàng)造價(jià)值。
入選工信部“2023年度綠色供應(yīng)鏈管理企業(yè)”名單
全年累計(jì)面向整車合作伙伴開展蔚來合作伙伴質(zhì)量管理體系(NPQS)審核433次;針對合作伙伴的可持續(xù)發(fā)展審核共計(jì)229次
持續(xù)推進(jìn)近地化供應(yīng)鏈布局,約占80%貨值的零部件合作伙伴位于長三角地區(qū),40%貨值零部件合作伙伴位于安徽省內(nèi)
全年為26.8萬余名用戶提供7,000余場社群活動,為9.8萬余名用戶舉辦近4,000場用戶迎新會活動
推動服務(wù)體驗(yàn)持續(xù)升級,全年用戶五星隨手評平均得分高達(dá)4.84/5.00
真誠相待員工,共享發(fā)展碩果
我們踐行“真誠、關(guān)愛、遠(yuǎn)見、行動”的價(jià)值觀,為員工建立多元、平等與包容的職場環(huán)境。
重視多元化與全球化人才布局,員工來自全球20個(gè)國家與地區(qū)
全年共攬獲10項(xiàng)人才雇主相關(guān)獎(jiǎng)項(xiàng)和榮譽(yù),在雇主滿意度、雇主影響力調(diào)查中位居前列
開展55場領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),覆蓋2,532人次;447場專業(yè)力培訓(xùn),覆蓋48,148人次
為員工舉辦超1,740場豐富多彩的員工活動,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與幸福感
涉及職業(yè)危害崗位的員工體檢覆蓋率、工廠新員工安全培訓(xùn)覆蓋率均達(dá)100%
商業(yè)道德與合規(guī)線上培訓(xùn)、信息安全與數(shù)據(jù)安全培訓(xùn)的員工覆蓋率均達(dá)100%
踐行社會公益,傳遞向上力量
攜手社會、共建可持續(xù)美好未來,是我們不懈努力的方向。
2023年12月,蔚來與蔚來用戶信托、蔚來用戶公益基金會攜手中華慈善總會共同發(fā)起“蔚來應(yīng)對氣候變化公益行動”,于5年內(nèi)投入5,000萬元,應(yīng)對因全球氣候變化所引發(fā)的環(huán)境問題
全年共有14,897人次的志愿者參與公益活動,累計(jì)服務(wù)時(shí)長達(dá)172,472小時(shí),足跡遍布229個(gè)城市
Clean Parks已累計(jì)為全球17處生態(tài)共建地貢獻(xiàn)蔚來力量
Blue Sky Coming,蔚來已來。我們將繼續(xù)攜手各利益相關(guān)方,為全球可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量,共赴清朗天空。
*本報(bào)告覆蓋的周期為2023年1月1日至12月31日,部分內(nèi)容追溯以往年份或涉及2024年。
原標(biāo)題:蔚來發(fā)布2023年ESG報(bào)告
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